Orientación vocacional
Centro
DAR brinda un servicio de orientación y reorientación vocacional y de capacitación laboral dirigida al joven y al adulto con discapacidad auditiva.
Orientación vocacional y laboral al Adulto Joven (20 – 35 años):
En un total de doce encuentros, con el apoyo y la colaboración de diferentes empresas, instituciones y organismos, se realiza un enfoque integral de la problemática del adulto joven, su proceso de orientación vocacional y su inserción en el mercado laboral.
El curso tiene una duración aproximada de 3 meses y luego un período de seguimiento que continua hasta finalizar el año con la posibilidad de realizar una práctica de voluntariado. Los contenidos que se trabajan se dividen y clasifican por temáticas y conocimientos enmarcados en distintos conceptos donde se exploran, descubren y trabajan las siguientes temáticas:
- Acercamiento a la vocación personal
- Autoestima – autoimagen – autoconcepto
- Experiencia laboral personal
- Mercado laboral. Análisis de ofertas de empleo - ¿Cómo insertarse? Limitaciones, capacidades, opciones
- Búsqueda de empleo. Intereses, objetivos y plan de acción. Red de contactos
- Marketing personal: CV – Carta de presentación – Entrevista laboral
- Construcción de objetivos a mediano plazo
- Evaluación y seguimiento
Orientación vocacional y laboral al adulto mayor (40 – 60 años)
Se abordan las temáticas desde un enfoque dirigido a la reorientación vocacional y laboral del adulto con dificultad auditiva trabajando los siguientes conceptos:
- Reencuentro con las propias necesidades y capacidades
- Resignificación del proceso recorrido. Búsqueda de sentido. Responsabilidad.
- Crisis de la mitad de la vida
- Creatividad y nuevas habilidades. Autoestima – autoimagen – autoconcepto
- Lo lúdico y recreativo como medio de resignificación
- Orientación en nuevos proyectos. Problemática actual. Visión global: pasado, presente, futuro
- Mercado laboral. Análisis de ofertas de empleo - ¿Cómo insertarse? Limitaciones, capacidades, opciones
- Marketing personal: CV – Carta de presentación – Entrevista laboral
- Construcción de objetivos a mediano plazo
- Evaluación y seguimiento
